人材育成[ 研修・コンサル・コーチング ]株式会社コミュニケーション・ファンデーション

個人向け
プログラム

コミュニケーション・ファンデーションが
行なうコーチングの3つの特徴

オンラインによる研修に対応しております。

クライアントの自己基盤を強化します。
それは、ビジネスのへの成果だけではなく、個人の成長をも促します。

エグゼクティブ・コーチング

足元の業績アップと長期の企業の成長を両立させたい経営層の方向け。コーチングを通して、新たな視点、気付きを手に入れることができます。

お互いの信頼関係を築きながら、「クライアントが安心して話したいことをじっくり話す」という1on1で実施しています。

オンラインなどを利用した対面形式で実施しており、3ヶ月間を1クールとしています。期間や回数などは柔軟に対応しています。まずはお気軽にご相談ください。

ストレングス・コーチング

米ギャラップ社の自分の能力を最大限に活かせる”強み”を徹底診断である「ストレングスファインダー®」を活用し、クライアントご自身の強みや無意識で行なっている事柄などを紐解いていきます。
ポテンシャルが引き出せるようになったり、今まで苦手だった人との関係性を見直すことができるようになり、考えもしなかったような新しい可能性などが生まれていきます。

オンラインなどを利用した対面形式で実施しており、3ヶ月間を1クールとしています。期間や回数などは柔軟に対応しています。まずはお気軽にご相談ください。

ファンデーション・コーチング

自分自身がやりたいと思い描く事を、より早く、より効果的に、実現可能にするために、絶対不可欠な【自己基盤の強化】を行ないます。
また、実現させたいことを向上させつつ維持していくためにも【自己基盤の強化】は欠かすことができません。

クライアントにとって、最適な自己基盤の強化方法をサポートしていきます。

自己基盤とは、組織や社会での人との関わっていく上での、自分の土台・基盤のことを意味します。

オンラインなどを利用した対面形式で実施しており、3ヶ月間を1クールとしています。期間や回数などは柔軟に対応しています。まずはお気軽にご相談ください。

人材育成に関する研修・コンサルティング、コーチングのことなら
コミュニケーション・ファンデーションにお気軽にお声かけください。

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